首席执行官
他说我们的生活质量取决于我们的选择，我们不必与他人进行自我比较并认识到自己的潜力，我们所有人都可能很棒。 我们可以自由地采取态度，这也可以建立我们的生活和成功。
CEO激励有更大的想法并养成有用的习惯。 他将爱情描述为我们与客户，合作伙伴和同事建立关系所需的一种商业工具。 当然，要与您的家人合作。 人们必须信任您，您才能成为成功的人。
我们的生活包含愉快的谈话，他们扮演着重要的角色。 我们需要向其他人表明我们重视并关心他们。 它为我们带来成就感，并取得巨大的物质成功。 在我们的道路上，有3件事的含义：1）我是否明智地生活？ 2）我爱得好吗？ 3）我服务很大吗？
他教导了重要的法律：“当您服务时，不要期望得到回报。 如果您要帮助另一个在工作的人，不管是要帮助同事尝试学习新的计算机程序，还是要使客户眼花to乱地服务于客户，以确保您的产品完全符合她的需求，请这样做，这是纯粹的喜悦给予。 给予收受的意图实际上不是付出，而是交易-人们可以感觉到。 给予真正的帮助，并像仆人领袖一样行事。 这样您才能成长为杰出的人。 “
圣
他说我们的生活是一段旅程。 我们必须依靠我们的经验来成长。 “继续重复过去的错误，直到痛苦变得如此之严重，以至于我们别无选择，只能改变。”这些事件和人们促进了我们的成长。
我们必须学习更多的付出，放任自我主义，支持他人。 内在良好的人会在别人身上看到美好的事物。 我们必须减少批评，接受更多。
自我发现可能是一次有趣的冒险，每个人在地球上都有使命。 人类的探索是没有止境的……我们必须是独一无二的，而不是试图满足人们的期望。 人们需要消除对自己光明的恐惧。
有时，我们必须重新评估自己的价值观才能前进。 我们不能像昨天一样。 生活需要新的工具和新的技能。
每个人都不时需要深刻的改变。 我们必须获得答案，并了解自己和我们的灵魂想要什么。 人们需要找到与我们真实本性的联系。 沉默的时间是我们生活的重要组成部分。 犯错并向他们学习是很正常的。
我们必须记住，我们的生命短暂而有限。 因此，专注于真正有价值的东西。
这本书的目的是重新评估我们的整个生活，并爱护我们道路上的每个人。 它使我们对难以理解的事件保持冷静，并让我们的过去为我们服务。 教练甚至在业务中也帮助重视人及其与人之间的关系，并将爱情作为一种业务策略。 当人们知道我们关心他们时，他们会对此表示赞赏。 这些教训提醒我们，一切皆有可能，每个人都有美好的事物。 同样，重要的是要知道幸福是内在的，而不是外在的。
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